从今年年初开始，我就有一个很明显的感觉，那就是所谓的“出海”没有前两年那么火了。
我可以举个例子，早在2024年，也就是我决定搬到马来西亚之前，当时去了一趟东南亚，回来之后很多在深圳的朋友都想找我聊聊，了解一下当地市场，有些甚至董事长带几个高管亲自接待，听我一个过去旅游的游客讲解每个国家的情况，非常有趣。
随着过去几年，一大波人脉冲式的涌入越南、泰国、马来西亚、印尼，这些地方的信息差的需求，被一个个商务考察团消耗掉了之后，直到2025年，达到顶峰。
到了2026年，随着各个国家开始收紧政策，更重要的是由于商业环境的变化，开始逐步有中国老板选择离开。
其实原因也很简单，一方面是签证的门槛提高，另外一方面是赚钱变难了。
疫情结束后，随着泰国、马来西亚等国家开放免签，以及更多航线开通，去东南亚是变成一个门槛很低的事情。
但是2026年开始，东南亚各个国家都开始收紧签证政策，移民局到中国人聚集的地方查签证，抓人，对于滥用旅游签进行非法务工的外国人，尤其是中国人，查处力度毫不留情。
像双威这种地方，已经不知道查了多少中国餐馆遭殃。
为什么会这样的？
其实早在之前我就说过，除了像支付宝这样的企业出海，大部分普通中国人来东南亚创业就是三件套：餐饮，中国超市，电商。
而签证重灾区主要集中在餐饮和装修公司。
这里解释一下为什么中餐这么火，主要是因为溢价高，同样一盘小炒肉，中国卖68人民币，这边卖68马币，原材料价格区别不大，但是足足高出了
70%的汇率差，这样吸引了很多人来这边搞餐饮。
但是很多人忽略了餐饮的门槛，举个例子，100% 外资控股的餐饮公司，想要合法的发外籍员工签证，需要开通ESD账户，然后向政府部门申请签证配额。
但是对于外资公司，开通ESD账户的起步门槛是注册资本金要100万人民币，注意，是实缴哦。
其次，餐饮业属于“批发、零售与贸易”类别，100% 外资公司必须申请 WRT 执照，而申请WRT牌照要求非常多：需要按比例雇佣本地人、需要注册资本金170万人民币，还要提供厨师的资历证明，并且要在政府就业网挂一个招聘，证明本地人不能胜任这个岗位。
听到这里你是不是已经头大了，心想我开个餐馆咋这么费劲，的确是这样的，东南亚的隐形合规成本其实不低。
厨师作为需求量最大的岗位，要让一个厨子来这边给你炒菜，你需要付出不低于1万人民币的工资，缴纳社保，他本人也需要缴纳个税。
哪怕就算挂靠工作签证，一年的成本合计也要三四万人民币，旅游签又不要钱，不被发现不就好了？
对于精打细算的餐饮老板来说，多少人愿意付出这么高的签证成本呢？
所以我可以这么说，90%在马来西亚的厨师签证都是不合法的，只是看政府愿不愿意管。
很多人只是看到了好赚钱，于是急冲冲过来，签证能省则省，一遇到政策收紧，就扛不住了。
我想说，这个钱真不是那么好赚的。
其次就是，今年6月1号后，马来西亚新的政策把工作签证的工资门槛几乎翻了一个倍，这意味着你的个税成本会急剧上升，企业合规成本+签证费用+个税会把很多利润吃掉，但是这也是没办法的事情，大势所趋罢了。
我这两年接触了差不多100多个老板，说句实话，大部分人想赚轻松的钱，想赚喂到嘴里的钱，这个世界上，哪有那么好的事情呢？或者说，为什么是你呢？
来源：马老板闯荡东南亚